北京功夫2026年5月27日讯，波特兰启发者队老板汤姆-邓顿近日接受《俄勒冈人报》记者比尔-奥拉姆专访，萦绕球队大规模裁员、球馆刷新交涉、波特兰政治环境以及球队汗青文化等话题进行了深刻互换。 邓顿：他们在人员数量上是卡罗莱纳飓风队的两倍。凭据我的经验，削减层级能让人们更有责任感，也能做得更好。这样各人都知路自己在做好工作，不会陷入相互推责、抱怨平正不平正的局面。我见过用较少人员却能高效、欢乐师作的团队。人们在忙乱且有功效时会更开心。波特兰启发者队之前人太多了。我让他们审视这个问题，他们也得出了一样结论。我们没有设定具体预算某人数指标，只是问是否以正确方式在运作，是否高效，每幼我是否每天都能对业务产生影响。若是不是，就把它调整好，以来不再必要会商这个问题。 这次裁员重要是在商务方面，篮球运营是两个独立的业务。我们对球员的关照没有预算限度，必要什么就做什么，以让他们处于最佳地位去赢球。商务方面则会像经营其他业务一样来运作。 邓顿：波特兰似乎更政治化，也更情作用。这是一个更情作用的话题。北卡罗莱纳州有吸引体育赛事的基金，好多企业在迁入，他们在降低所得税，做了好多事件，处于分歧的经济发展阶段，理想也分歧。我刚到波特兰时，有人说他们必要一座新球馆。我看了之后说，若是要建新球馆就得提高税收，我以为他们不应该这么做。这与我们但愿改善贸易环境的指标是矛盾的。我们不仅愿成为问题的一部门
Ｆ舴⒄叨釉谠拗杖肷吓琶说娴，这是可控收入的沉要部门。我们必须解决这个贸易问题。 邓顿：我第一次看。我不喜欢纪录片里展示的内容的一点是，人们很容易健忘这些是真实的人，他们有真实的感情和感触，他们也不想输球。人们很容易急剧找到负面器材，转而否决他们宣称自己酷爱的人。我但愿我们能打造出让各人不用面对这种选择的产品。 邓顿：我不太相识他们的流程。我知路我们带着立即推动事件前进的意图而来。由于球馆已经比力老旧，我们必要起头工作，而功夫从来不会援手买卖。此刻他们有选择。我正本以为此刻已经实现了，但他们是选举出来的，会做他们以为正确的事，而后我们会做出回应。 邓顿：我以为好多都能够。最终你要尽所有致力得到最好的球员，创造一种既关照他们又推动他们的文化。创造一种每幼我都为球队最佳利益做事的文化。一些须生常谈的器材。优良的锻练、问责造和尺度。我以为我们会在创造这种环境方面处于联盟顶尖，让球员阐扬最佳，并打造一支能赢球的阵容。我以为这是能够复造的。